Expertinnen und Experten für die Energiewirtschaft

Jonathan Lichter ist Gründer und Gesellschafter von Callidus Energie. Während seines Studiums der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik an der Universität Mainz fand Herr Lichter den Einstieg in den Bereich Executive Search bei einer führenden Personalberatung. In den letzten sieben Jahren besetzte er anspruchsvolle Mandate in den Bereichen Vertrieb sowie im Umfeld der digitalen Transformation. Sein dichtes Netzwerk reicht heute von Führungskräften über Strategen zu hochspezialisierten Leistungsträgern in der Energiewirtschaft. Zukunftsthemen beschäftigen Herrn Lichter auch privat, als „Digital Native“ verfolgt er leidenschaftlich alle technologischen Trends und Entwicklungen. Bei Callidus Energie ist er daher nicht nur für alle IT-Themen verantwortlich, sondern übernimmt auch eine entscheidende Rolle bei der Unternehmensentwicklung.

Ron-Arne Sydow ist Gründer und geschäftsführender Gesellschafter von Callidus Energie. Der studierte Betriebswirt sammelte bereits zu Jugendzeiten erste unternehmerische Erfahrung und ist seit über 15 Jahren in der Personalberatung tätig. Neben Positionen auf der ersten Führungsebene betreut er schwerpunktmäßig Mandate im Bereich dezentraler Energielösungen und im Energiehandel, wo er ein intensives Netzwerk pflegt. Sein besonderes Interesse gilt der Eignungsdiagnostik. Er ist ein genauer Beobachter der Veränderungsprozesse in der Energiewirtschaft und hält regelmäßig Vorträge zu den personalpolitischen Themen. Seine persönliche Leidenschaft gilt den großen technologischen Veränderungen ebenso wie dem Klavierspiel. Er ist begeisterter Snowboard-Fahrer und freut sich daher ebenso wie manch andere in der Energiewirtschaft über kalte Wintertage.

Ralf Sundermeier ist Partner bei Callidus Energie und für die Entwicklung und Anwendung eignungsdiagnostischer Auswahlverfahren zuständig. Der diplomierte Psychologe und staatlich geprüfte Betriebswirt verfügt über 10 Jahre Managementerfahrung, unter anderem als Personalleiter eines großen deutschen Bankinstituts. Durch seine langjährige Erfahrung als Berater und Coach verfügt er über umfassende Erfahrung in der Personalauswahl, der Begleitung von Transformationsprozessen sowie der Entwicklung performanter Teams.

Florian Heilmann ist Berater bei Callidus Energie. Als Psychologe (M.Sc.) unterstützt er das Team durch seine eignungsdiagnostische Expertise. Methodisch setzt sich Herr Heilmann vertieft mit Persönlichkeitsdiagnostik in Interviews und Fragebogen auseinander. Herr Heilmann betreut den Schwerpunkt Smart Meter und begleitet damit wichtige Akteure der Energiewirtschaft auf ihrem Weg in ein digitales Zeitalter.

„Die Digitalisierung der Energiewirtschaft gepaart mit wachsenden Herausforderungen an das Personal sind eine dynamische Mischung. Callidus Energie hat sich zur Aufgabe gemacht die Energiewende zu gestalten.“

Jasmina Rope ist Beraterin bei Callidus Energie. Bereits während ihres Studiums, mit den thematischen Schwerpunkten Soziologie und Rechtswissenschaften, entdeckte Frau Rope ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen. In unserem Team ist Frau Rope eine kompetente Ansprechpartnerin für arbeitsrechtliche wie vertragliche Fragestellungen. Auch außerhalb ihrer akademischen Laufbahn liegen Themen rund um juristische Fragestellungen und gesellschaftliche Phänomene im Fokus von Frau Rope. Privat begeistert sich die junge Beraterin für Forensik und versteht es ihren investigativen Geist auch für Interviews und Recherchen einzusetzen. Obendrein erfreut sich Frau Rope am Fußballspielen und probiert in der Küche gerne neue Kochrezepte aus.

Maria Pham ist Beraterin bei Callidus Energie. Als Ökonomin (M. Sc.) beschäftigt sie sich mit volkswirtschaftlichen sowie verhaltensökonomischen Themen und behält dabei den Markt der Energiewirtschaft genauestens im Blick. Frau Pham unterstützt das Beraterteam, indem sie ökonomische Zusammenhänge schnell identifiziert, versteht und professionell für die Mandanten von Callidus Energie nutzt. Aufgrund ihres Studienschwerpunktes im Human Resources Management ist Maria die erste Ansprechpartnerin für Themen des operativen Personalmanagements. Sie übernimmt dabei das interne Recruiting und organisiert Teamevents zur Mitarbeitermotivation.

Als Kompetenztrainerin fördert sie auch privat Menschen in ihrer persönlichen Weiterentwicklung. In ganztägigen Schulungen wie z.B. zum Thema Selbst- und Zeitmanagement, erarbeitet sie zusammen mit den Teilnehmern individuelle Lösungswege.

Sandra Krüger ist Beraterin bei Callidus Energie. Als Psychologin (M.Sc.) ist sie neben der Beratung unserer Kunden voranging für das Karrierecoaching zuständig. Ihre ausgeprägte Empathiefähigkeit ermöglicht es ihr, auf allen Seiten das bestmögliche Ergebnis zu erzielen und unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse und Interessen zu beraten. Durch ihre praktischen Erfahrungen im Bereich des Personalwesens verfügt sie über eine ausgezeichnete Expertise und stellt stets ihre strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise unter Beweis.

Privat begeistert sie sich neben dem Gitarren- und Klarinettenspiel für den Sport und das Reisen. Mehrere Auslandsaufenthalte prägen ihre interkulturelle Kompetenz und ihre offene, freundliche Kommunikation mit unterschiedlichen Menschen. Ihre Freizeit verbringt sie vorzugsweise in der Natur. Ob Wandern, Radfahren oder im Schnee auf der Skipiste – Bewegung an der Natur macht sie lebendig.

Miriam Elbs ist verantwortet bei Callidus Energie die interne HR. Schon während Ihres Studiums der Wirtschaftspädagogik entdeckte Frau Elbs ihr Interesse für fremde Länder und Kulturen. Sie ist eine neugierige Weltenbummlerin, die bereits viele Länder besucht hat. Diese Offenheit und Neugierde prägt auch ihre Arbeit bei Callidus. Sie ist erste Ansprechpartnerin für unsere internen Bewerbungen und bringt in unsere internen Besetzungsverfahren nicht selten ein ganz andere und neue Perspektive ein.